趣書網 > 股海生涯 > 第十一章 不算面試的面試
  李山就這么靜靜地看著林修然,好像看著當初的自己。一時間會客室里對坐的兩人安安靜靜的沉靜在自己的世界里,沒有說話,靜靜的對坐著。

  林修然的心中五味雜陳,失望、無奈、苦澀、不甘等情緒在他的心中浮現。

  李山深邃的目光仿佛能看透林修然的所思所想,仿佛能直接看到林修然的內心深處。

  在這安靜的環境中,林修然嘴角微微上揚,一聲輕笑從他的口中發出。

  李山聽到這聲輕笑身體向后靠了靠,原本前傾的身體靠在了椅子的靠背上。

  這一切說是遲,實際過程中也僅僅只是幾秒鐘而已。

  林修然自嘲地笑了笑:“原來是這樣啊,能力不行也沒辦法。不過,多謝您愿意給我這次跟您溝通的機會。

  我想詳細跟您溝通一下,為自己日后去其他公司應聘做準備,麻煩您了。”

  李山點點頭,面色一如既往的平靜,無喜無悲,讓人看不出一絲情緒。

  見李山點頭,林修然禮貌地問道:“我想問一下我的筆試答卷的情況,您能否點評一下我作答的問卷?

  我雖然知道自己可能出問題的地方在哪里,但是我覺得應該也會有一些我沒想到的情況。

  另外如果方便的話,我也想知道設置這些問題的用意,以及我在答題時應該注意的要點。不知道是否可以?”

  李山拿起放在桌面上的筆試答卷,將有問題的部分指出來給林修然看:“你回答的這些答案有幾個比較重要的問題,我們一個一個看。

  首先第一個問題連線題,這是很基礎的問題。你簡歷中說,你對于證券投資很感興趣,對于基金公司尤其是私募證券有一定了解等等。

  我知道你是想說明你適合這個崗位,但是這道題給出的都是一些行業內知名的基金公司以及基金經理。

  這些對于業內的人來說屬于常識的問題,這些你都不清楚。不就證明你簡歷中的表述有水分嗎?

  這里你用了小聰明,這個在面試的時候算是兵行險招了,有的面試官會很欣賞你的機靈,有的則會很討厭這樣的做法。”

  林修然認真的聽著,微微點頭,他對于私募證券的了解作為大學生自然是沒有問題的,但對于想從事這個行業來說還是遠遠不夠。

  而小聰明自然是指他寫的那一句“實話說,這道題我不會,從考試的角度來說我愿意猜一下,從為客戶負責的角度來說,我應該為我做出的事情負責。”

  李山繼續道:“第二個問題,你能跟我說說猜測公交車數量的那道題你是怎么想的嗎?”

  林修然道:“我見過國外的一個知名企業問過類似的問題,說是為了考驗應聘者的思路,并不是單純的要最終的結果,最終的結果沒有意義。

  有價值的是得出結果的思維方式和思考過程,所以我將我的思路詳細的寫了出來,最終的結果是我借此粗略估計的。”

  李山搖了搖頭道:“你錯了,或者說你對了一半。過程確實很重要,要看你的思考方式以及思路,這些都是對的,但是結果也同樣重要。”

  林修然很是不解,還沒問出口,李山接著道:“是不是奇怪?怎么會有人知道具體有多少公交車?

  我說的結果重要并不是指絕對的數字,具體到多少量車,而是你給出結果的數量級。

  就是說你給出的結果最終是十萬級?百萬級?還是千萬級?一個研究員最基礎的是數據處理與分析的能力,在這個過程中很容易因為數據抄錄錯誤,或者計算的過程中少考慮了哪一步,造成最終結果的錯誤。

  有些錯誤結果和正確結果相差不大,而有些是可以從數量級上明顯看出問題的。

  比如我國陸地的國土面積是九百六十萬平方公里,如果你算成了九千六百萬,那都不用從計算過程中看,單從結果就可以知道有問題。

  研究員做數據處理時,接觸了大量的數據信息,數據的敏感性是很重要的,所以這道題思路固然重要,但是結果也同樣重要。”

  林修然恍然大悟:“原來是這樣。”這一點他之前確實是沒有想到,李山的話猶如醍醐灌頂。

  他之前就知道研究員要有數據處理與分析的能力,但是沒想到會在這里考察,要知道問卷最后是有幾道關于數據處理的問題的。

  李山翻了翻筆試答卷:“你最后的邏輯題做得不錯,思路很清晰,完全沒有因緊張造成慌亂,演草紙上的分析過程十分清晰,一氣呵成,不錯。”

  李山的話再次讓林修然吃驚了,心中默默想著“剛剛他說什么?演草紙?原來演草紙上的內容也在閱卷人審批的范圍內嘛?

  原來檢查的不只是結果,而是真的在看實際處理問題時是怎么工作的嘛?演草紙上邏輯清晰、思路清楚、一氣呵成代表做事有條理。

  反之,實際工作中一旦同時有很多的問題,尤其當有一些稍微復雜的問題的時候,就容易手忙腳亂。

  原來如此,私募證券,名不虛傳,一個小小的筆試能看出的東西太多了。”

  之后李山又和林修然聊了一些林修然感興趣的,私募證券的實際工作會有的內容,以及林修然去其他私募證券應聘時的一些建議。

  時間不知不覺得過去了,林修然因為一開始就知道了自己今天的結果,所以并沒有什么緊張的情緒,完全放松。

  抓住每一絲機會向李山提問,因為他知道,今天之后能和李山這樣的基金經理有這么長的時間,單獨詢問自己發展問題的機會,基本是沒有了。所以他格外的珍惜。

  看到聊得差不錯了,李山看了看手表道:“時間差不多了,我們聊了快兩個小時了,你還有什么問題嗎?

  要是沒有的話今天就先到這吧,雖然很遺憾你不能加入我們公司,但是我個人還是很看好你的,加油吧小伙子。”

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