郭小洲回到武江后，基本沒有半絲空隙，開會，開會，布置工作，接待搬遷到省城的企業家，中午有三個飯局，池大海開車帶著他在半小時內趕了三個場子。每個場子他都至少要敬一杯酒。
雖然省市政府一再下達公務員工作期間禁酒通知，更是三令五申告誡領導干部不得去任何高級酒店場合。
但到了郭小洲這個層次，他是真心不想飲酒。但都是無奈。
跑完第三個酒店，郭小洲紅著臉快速上了車，前排的秘書胡君逸遞了一個保溫杯和“海王金樽”，“您要不要吃一顆解解酒。”
郭小洲接過保溫杯，推開藥盒。
剛喝了口水，胡君逸身上的電話響起，他接通，聽了一句，馬上捂住手機的話筒位置，低聲對郭小洲說：“廣漢羅治國的電話。”
郭小洲伸手接過手機，“羅哥好！嗯，你到了武江，見面喝茶……我可以抽時間，但最多四十五分鐘……好，我一會到。”
結束通話，郭小洲說了個地址。
池大海在一個路口轉向……
十分鐘后，車輛在一個茶室門前停下。
郭小洲下車前對胡君逸說：“你們倆去茶室找個位置喝杯茶休息下，四十分鐘后叫我。”
進了茶室大門，一名服務員很有禮貌的問，“請問這位先生，您是喝茶還是找人？”
“我姓郭，有位朋友在這……”
“是郭先生！請跟我來。”服務員把郭小洲帶到一個茶坊門前，輕輕敲門，然后推門。
郭小洲走進茶坊，一看，除了羅治國，還有個四十歲上下的中年男人。
“小洲，我托大，就沒有出門迎接你這個大市長哈！見諒見諒。”羅治國和中年男人起身。
羅治國神態輕松，但中年男人的神情有些拘謹，“郭市長好！我是呂振聲。”
呂振聲？這名字感覺有些耳熟……郭小洲朝呂振聲微笑點頭，來不及細想，便和羅治國握手。
羅治國拉著他的手，指著呂振聲說：“小呂以前是我的同事……”
呂振聲連忙解釋道：“羅主任是我的老領導。”
羅治國笑笑，“他當初還是我去大學招生親自挑中的才俊，也是我們礦山開發區走出去的人才。”
郭小洲朝呂振聲伸手，“羅哥看中的人，肯定是人才……”
呂振聲臉色微微激動地和郭小洲握手，“在您面前，我絕不敢妄稱人才。說實話，我是您的粉絲……”
郭小洲微笑搖頭，正要說話，忽然記起呂振聲這個名字，今天上午劉長裕拿來的三個候選名單之一，某大型上市公司的前總經理，現任省國資委國有資本金基礎管理辦主任。據說此人情商堪憂。但他今天居然七拐八彎找到羅治國說情，這情商不低啊？
羅治國請郭小洲落座，跟他倒茶，“試試我帶來的陳年普洱。”
郭小洲笑笑說：“茶好茶壞我肯定分辨得出來，但要我說出個丁丑子卯，卻不可能。”
“我和郭市長一樣，會喝不會品。”呂振聲隨聲附和道。
郭小洲喝了口茶，抬頭看向羅治國。他和羅治國認識這么多年，可以說亦師亦友，甚至差一點成為翁婿。但羅治國很懂官場道道，從來沒有找過他任何麻煩。這一次帶呂振聲前來，是這個人特別有才能，還是跟羅治國有什么特別關系，值得羅治國賣這個面子。
羅治國看到郭小洲在看自己，笑道：“我知道你在想什么，我這次來呢……”
郭小洲打斷他的話，直言不諱道：“我今天上午剛看到呂振聲這個名字，羅哥，恕我直言，現在運作，是不是稍顯太晚？”
呂振聲沒料到郭小洲如此直截了當。他只是知道郭小洲和羅治國有交情，但交情的厚度深度卻不清楚。而且不了解郭小洲的性格，按常態說，郭小洲說這種話，大多是推諉，甚至封口的意思——你說晚了。
羅治國是了解郭小洲的，他笑笑解釋道：“我們也是昨天晚上才知道這個消息。”
郭小洲輕“哦”一聲，“看來省里希望快刀斬亂麻。”
“郭市長，這是我的一些個人資料。”呂振聲從小包里拿出幾張紙雙手遞給郭小洲。
郭小洲早上曾經看過他的資料，他也想看看這個資料和早上的有什么不同。
一眼看上去，的確有很大不同。非常詳細。從他大學畢業第一個崗位介紹到他現在的工作崗位。
并且每一次轉職都有個工作小結。
“呂主任確實資歷豐富，在經濟領域頗有建樹。”郭小洲說。
呂振聲說：“在您面前，我哪敢稱建樹。說實話，我一直在研究陳塔模式，您的每一次工作發言，包括涉及到您的報刊新聞，我都專門裁剪成冊……”
郭小洲覺得非常詫異，這個呂振聲哪是什么情商不高，分明很高嘛！姑且不談他的馬屁真實度，僅僅這份吹而不膩的功力，一般人就比不了。
他微微挑眉，對羅治國說：“去年，國家領導人在T津和高校畢業生、大學生村官、失業人員等座談時說道：做實際工作情商很重要，更多需要的是做群眾工作和解決問題的能力，也就是適應社會能力。老話說，萬貫家財不如薄技在身，情商當然要與專業知識和技能結合。”
羅治國堪稱情商翹楚，他當然很了解這段話，馬上說：“長期以來，人們習慣于將智商作為衡量人才的標準，然而科學研究表明，情商是比智商更重要的一個商數，事情成功的決定因素不僅僅是智商，還有情商，美國哈佛大學心理學教授丹尼爾戈爾曼認為“情商是決定人生成功與否的關鍵”。
郭小洲跟著說：“經常有干部置疑說：我們的工作和情商有關系嗎？”當然有。大量事實表明，情商在任何一個工作崗位都比智商重要，特別是領導崗位。這涉及到心態修煉，控制個人的情緒，才能保持良好的工作態度。還有思維修煉，習慣修煉等等。”
聽到這里，智商超高的羅治國不禁疑惑的看了郭小洲一眼，“你是不是聽說了什么？”
郭小洲目光看向呂振聲，“我早上聽人介紹過呂主任，對呂主任的工作能力持肯定態度，但對呂主任的情商有些質疑……”
呂振聲臉色有些郁悶憤怒，但郭小洲觀察到，他很好的控制了情緒，解釋道：“郭市長，我知道這話是怎么傳出來的。當然，我承認當初在XX集團公司時，的確修煉不到位，但不至于如此不堪。”
呂振聲接著把自己在XX集團公司和董事長的摩擦緣由說了一遍。
兩年前，呂振聲在XX集團擔任總經理，省國資原本有意他一兩年后接手董事長位置，但董事長非常迷戀權力，他知道不出奇招，他的位置遲早要被呂振聲搶過去。于是，他裝出一副即將養老退休的態度，暗中卻挑唆一名副總和呂振聲競爭董事長位置。
在他不遺余力的支持和挑唆下，這名副總和呂振聲爭得很厲害，各種手段層出不窮。呂振聲面對對方咄咄逼人的攻勢，也使用了一些陰招。最后鬧得集團上下一片大亂，影響很壞。
最后省國資委各打五十大板，把呂振聲和這位副總齊齊調走，并派來一位新總經理。
鑒于總經理是外調而來，集團需要一名老手掌舵。
于是，這位董事長的位置保住了。但是，呂振聲情商堪憂的名聲也傳了出去。
郭小洲聽完，禁不住看了一眼羅治國，心想，這個董事長可以和羅治國媲美了，都是官場高手。
他隨后問呂振聲，“你恨這個董事長嗎？”
呂振聲神色復雜搖頭嘆息，“開始是很憤怒的，但……我后來想通了，對他只剩下佩服。他能把我們玩弄指掌之間。歸根結底，是他的能力超越我。”
羅治國接口道：“這兩年，小呂在國資委修煉得很不錯，相比以前在心態和情緒的控制上進步不少。”
呂振聲感激的看了羅治國一眼，“至少，再出現類似的情況，我會跳出局中看問題，而不是陷在局中不自知。”
郭小洲喝了口茶，沒有表態。
呂振聲心中微微失望，“我知道段小輝的呼聲很高，周省長也看好，但我喜歡陳塔，喜歡陳塔模式，我很熟悉陳開集團，最近陳開的股票異常我基本天天關注，我不想放過這個機會。總想努力嘗試嘗試，嘗試了，努力了，不成功，將來也不會后悔。”
“小呂，不要著急，只要還沒有正式宣布就還有回旋的余地。”其實，羅治國心里明白，究竟有多大的回旋余地也是云里霧里。關鍵得看組織部長顏婕的態度，她畢竟在丁毅書記那里能說的上話。
羅治國有些了解郭小洲和顏婕的關系，同時，郭小洲和周其昌，成剛的關系都不賴。如果郭小洲甘愿發力，呂振聲的希望是大過段小輝的。
郭小洲忽然問，“你對陳開股票最近一段時間的異動有什么看法？”
呂振聲說：“我關注到昨天陳開股份發布關于回購股份的公告稱，截至本公告出具之日，有關股份回購事項尚未達成共識，公司將持續就股票交易方案和相關方進行溝通，盡快推動各方達成共識，但受前述事項的影響，本次交易的推進仍存在不確定性。”
郭小洲等著他的下文。
呂振聲說：“我認為，省國資要在這場股票異常動態中顯示力量，發出自己的聲音，而不應該聽之任之，不敢承擔責任。”
郭小洲聽到這里，心中基本有了判斷，他表態道：“我下午正好要見顏部長。我盡量說服她。當然，要你今天到處走走也不現實，時間畢竟不多了，但臨時燒香總比不少燒香的好，起碼，你至少能打破一些關于你情商不夠的名聲。”
羅治國笑了起來，“小呂，走關系也許對別人是個弊病，但對你，卻是扭轉名聲的好事。”
呂振聲大喜道：“謝謝郭市長，謝謝老領導。”